Taitava tiimivetäjä, Lähiesihenkilötyön ammattitutkinto, osatutkinto

Aikataulu ja toteutus

Koulutus toteutetaan henkilökohtaisen opiskelusuunnitelman mukaisesti. Koulutus koostuu neljästä lähipäivästä, jonka lisäksi yksilö- ja ryhmäohjausta. Koulutuksen kesto on n. 6 kk riippuen omista tavoitteistasi ja aikataulustasi.

Koulutuksessa suoritetaan osatutkinto Lähiesihenkilötyön ammattitutkinnosta. (Tutkinnon perusteet(siirryt toiseen palveluun)) 

Opetuskielenä on suomi. Koulutuksen aikana sinua ohjaa oma vastuuopettajasi ja saat vertaistukea muilta opiskelijoilta.

Kohderyhmä

Koulutus sopii tiimin, työryhmän tai projektin vetäjänä toimivalle tai tehtäviin siirtyvälle alasta riippumatta.

Tavoite

Koulutuksen tavoitteena on vahvistaa tiiminvetäjän roolia, lisätä ymmärrystä tiimin toiminnasta ja antaa konkreettisia työkaluja tiimin ohjaamiseen, yhteistyöhön ja sujuvaan arkeen.

Tiiminvetäjänä ohjaat ja suunnittelet oman työryhmän, tiimin, osaston, palveluyksikön tai vastaavan työskentelyä. Työssä keskeistä on erilaisten ihmisten ohjaaminen, toiminnan koordinointi, tuloksellisuuden ymmärtäminen sekä kehittämisosaaminen. Hyvä tiiminvetäjä ohjaa, valmentaa ja kehittää tiimiään sekä rakentaa hyvinvoivaa työyhteisöä yhdessä.

Sisältö

14.4.2026 klo 9.00-15.30 Tiiminvetäjän rooli ja toimintaympäristö

• Organisaation ja tiimin tavoitteet
• Tiimin kehittymisprosessi
• Tiiminvetäjän vastuut ja valtuudet

Päivän tavoitteena on auttaa selkeyttämään organisaation ja tiimin tavoitteet, oppia tiimin kehittymisprosessin vaiheista sekä vahvistaa ymmärrystä tiiminvetäjän vastuista ja valtuuksista. Saat selkeyttä rooliisi ja varmuutta tiimisi johtamiseen.  

12.5.2026 klo 9.00-15.30 Tiimin toiminta ja työskentelytavat

• Tiimin työyhteisötaidot ja vuorovaikutus
• Viestintä ja palaverikäytännöt tiimin toiminnassa
• Tietoturvallinen toiminta

Päivä tarjoaa käytännön vinkkejä tiimityön sujuvuuteen. Opit vahvistamaan tiimin työyhteisötaitoja ja vuorovaikutusta, luomaan toimivia viestintä- ja palaverikäytäntöjä sekä varmistamaan toiminnan tietoturvallista toimintaa.

9.6.2026 klo 9.00-15.30 Tiimin ohjaaminen         

• Palautteen antamisen ja vastaanottamisen taidot
• Arjen haastavat vuorovaikutustilanteet – puheeksioton taidot
• Tiimin työhyvinvoinnin edistäminen

Syvennyt motivoivaan ohjaukseen ja haastavien vuorovaikutustilanteiden hallintaan. Opit puheeksioton ja palautteenannon taitoja sekä keinoja tiimin työhyvinvoinnin edistämiseen.

1.9.2026 klo 9.00-15.30 Tiimin toiminnan arviointi ja kehittäminen

• Mittarit toiminnan tavoitteiden ja tuloksellisuuden arvioinnin tukena
• Tiimin osaamisen arviointi ja kehittämissuunnitelmat (tulevaisuuden osaamistarpeet)
• Osaaminen kehittäminen ja perehdytyskäytännöt.

Saat työkaluja toiminnan arviointiin ja kehittämiseen. Opit rakentamaan perehdytyskäytäntöjä ja varmistamaan tiimin jatkuvan kehittymisen.

Valintaperusteet

• Opiskelijan työtehtävien tulee vastata suoritettavia tutkinnon osia
• Työnantajan tulee sitoutua tutkinnon arviointiin.

Nämä asiat varmennetaan henkilökohtaistamiskeskustelussa, kun selvitetään hakijan edellytykset osallistua valmennukseen ja suoritettavaan tutkintoon. Soveltuvat henkilöt valitaan hakeutumisjärjestyksessä. Opiskelijapaikkoja on 10.

Kustannukset

Koulutus on mahdollista toteuttaa joko oppisopimuskoulutuksena, jolloin koulutus on opiskelijalle ja työnantajalle maksuton tai omaehtoisena koulutuksena, jolloin osallistujan omavastuuosuus on 120€. 

Maksullisissa koulutuksissa viimeisen ilmoittautumis-/hakupäivän jälkeen tehdyistä peruutuksista perimme 50 % osallistumismaksusta. Mikäli ilmoittautumista ei peruta ollenkaan tai se perutaan koulutuksen aloituspäivänä, perimme osallistumismaksun kokonaisuudessaan.

Lisätietoja

Oppisopimusasiat Teijo Wahlman 044-4558263, etunimi.sukunimi@winnova.fi 

Koulutus on osa WinNovan LoistaWin-johtamisvalmennuksia. LoistaWin valmennuspalvelut ® tarjoaa monipuolisia johtamisen ja asiantuntijatyön opintopolkuja, joista voi valita omaan ja organisaation tarpeeseen sopivimman. Kaikissa johtamisvalmennuksissamme oppiminen tapahtuu työelämälähtöisesti omassa työssä itseä ja organisaatiota kehittämällä.

Hakeutuminen

Koulutukseen hakeutuminen Hae koulutukseen -kohdasta. Täytä hakemus huolellisesti ja lähetä se ennen hakuajan päättymistä. Olemme sinuun yhteydessä kahden viikon kuluessa hakemuksen jättämisestä lyhyen koulutushaastattelun merkeissä. Koulutusvalintoja tehdään hakeutumisjärjestyksessä jo hakuajalla. Täyttämällä ja lähettämällä sähköisen hakulomakkeen suostut samalla, että kaikki opiskelijavalintaan liittyvä viestintä tapahtuu sähköisesti.

Hakukelpoisuusvaatimukset: 

• Tutkinto suoritetaan käytännön työtehtävissä, hakijan työtehtävien tulee vastata suoritettavaa tutkintoa.  
• Koulutuksen suomen kielen taitosuositus on B1.1. Jos hakijan äidinkieli on muu kuin suomi, hakija kutsutaan kielikokeeseen. Lisätietoja: Riittävä kielitaito ja -kokeet

Yhteyshenkilöt