Henkilöstökyselyn purkaminen työpajassa – fasilitointipalvelua ammattitaidolla 4,5 h (Tilauspalvelu)
- Koulutuksen tavoite
- Muu täydennyskoulutus
- Opetustapa
- Lähiopiskelu
- Sijainti
-
Satamakatu 19, Rauma
Tiedepuisto 3, Pori - Koulutusaika
- Jatkuva
- Koulutustyyppi
- Yritysten tilauskoulutukset ja -palvelut
- Hinta
- 1 952,00€
- Hakuaika
- Jatkuva
Aikataulu ja toteutus
Ajankohta ja toteutus: Ajankohdat sovitaan tilaajan kanssa.
TOTEUTUSMALLI
1. Ennakkovalmistelu (1,5 h Teams)
Tapaaminen tilaajan johdon / HR kanssa enintään 1, 5 h (Teams). Kyselytulosten keskeiset havainnot ja organisaation toiveet/tarpeet. Tilaaja valitsee henkilöstökyselyn tuloksista painopisteet, joita käsitellään henkilöstön kanssa työpajassa.
2. Työpaja (2 h)
Työpajan alussa tilaaja esittelee henkilöstökyselyn tulokset henkilöstölle (30 min). Tämän jälkeen työpajassa fasilitoija osallistaa henkilöstön pohtimaan sovittujen painopisteiden osalta omia vaikutusmahdollisuuksia ja tapoja niiden kehittämiseksi (kehittämisehdotukset). Yhden työpajan kesto on 2 h ja ryhmäkoko enintään 20 osallistujaa, lähitoteutus tilaajan tiloissa tai WinNovassa Pori/Rauma.
– Mahdollisuus lisätyöpajoihin a´2h (500,00 € + alv.)
3. Työpajojen tuotosten ja havaintojen esittely (1 h Teams)
WinNovan fasilitoija esittelee työpajoissa syntyneet kehittämisehdotukset, omat havaintonsa ja ehdotuksensa
mahdollisista jatkotoimenpiteistä tilaajalle.
Sisältö
Sitouta henkilöstösi mukaan kehittämiseen, järjestä henkilöstökyselyn purkutilaisuus työpajana!
Henkilöstökyselyissä kerätään tietoa työntekijöiden mielipiteistä, kokemuksista, työhyvinvoinnista ja tyytyväisyydestä työpaikalla. Ne auttavat organisaatioita ymmärtämään paremmin henkilöstön tarpeita ja kehittämään työympäristöä. Henkilöstökyselyssä esiin nousseiden asioiden edistäminen on tärkeä osa organisaation kehittämistä ja työntekijöiden hyvinvoinnin parantamista.
Kun henkilöstökyselyn tulosten analysointi on tehty ja tuloksista on tunnistettu keskeiset teemat sekä huolenaiheet, tulisi organisaatiossa lähteä suunnittelemaan, miten asioita lähdetään kehittämään.
WinNovan kouluttaja toimii työpajassa fasilitoijana, antaen osallistujille valmiuksia tunnistaa omia/tiiminsä voimavaratekijöitä, sekä hahmottamaan omia, sekä työyhteisön yhteisiä vaikutusmahdollisuuksia. Fasilitoija motivoi purkutilaisuuden osallistujia osallistumaan aktiivisesti purkuun, sekä asioiden käsittelyyn ratkaisukeskeisellä otteella.
Henkilöstö on sitoutuneempi kehittämiseen, kun ovat itse saaneet osallistua ja vaikuttaa kehittämissuunnitelman sisältöön.
Kustannukset
Hinta: 1 555,00 € (alv. 0%)
1952,00 € sis. alv. 25,5%
Hinta sisältää:
- Ennakkovalmistelun 1,5h (Teams)
- 2 h työpaja lähitoteutuksena / Enintään 20 osallistujaa
- Työpajan tuotosten ja havaintojen esittely 1h
- Lisätyöpajat a´2 h 500,00 € + alv.
WinNovan asiantuntijan matkakulut veloitetaan erikseen toteuman mukaan:
Matka-aika 60,00 €/h, minimiveloitus 0,5 h. Kilometrit 0,55 €/km.
Lisätietoja
Kiinnostuitko?
Ota yhteyttä tyoelamapalvelut@winnova.fi
Kysy lisätietoja palvelun sisällöstä:
Hilkka Raitakari, hilkka.raitakari@winnova.fi, p. 044 455 7981
Yhteyshenkilöt
Hilkka Raitakari
Lehtori, Johtamis- ja esihenkilövalmennukset, Liiketoiminta
etunimi.sukunimi@winnova.fi
044 455 7981
Tiedepuisto 3, Pori
